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＜業務内容＞
・技術的な選択の妥当性をCTOやテックリードたちと議論し、組織や個人の正しい技術的成長に貢献する ・エンジニアの育成やメンタリング(目標設定、評価、フィードバック)
・エンジニアの採用
・プロジェクトアサインメント
募集背景サービス拡大におけるエンジニアの募集
雇用形態：正社員
年収：600万円 〜 1,200万円✳︎経験・能力等を考慮し、話し合いの上決定
必須スキル・プロジェクトマネジメント経験
・部門間調整やエンジニアのメンタリングなど高いコミュニケーション能力
・エンジニアとしての開発経験
尚可スキル・5人以上のチームマネジメントの経験
・メンバーのメンタリングやキャリアサポートの経験
・Ruby on Rails,Vue.jsを用いた開発経験
・Gitを利用したチームでの開発経験
・予算1,000万以上以上のサービス開発経験
人物像・「すべての組織を良くする」という弊社の思いに共感いただける方
・自分のことよりもチームのことを考え行動できる方
・課題に対して防御的ではなく、チーム全体を課題に向き合えるように促せる方
業界：
Web
福利厚生・給与改定／年2回
・プレミア報酬（定期賞与）／年4回
・交通費全額支給
・社会保険完備
・フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00、標準労働時間1日8時間）
就業時間：フレックスタイム制
（コアタイム11:00～15:00、標準労働時間1日8時間）
✳︎平均残業時間 20-40時間（2018年現在）
休日・休暇
開発工程要件定義基本設計詳細設計実装・構築・単体試験結合試験総合試験運用・保守
選考フロー書類選考
↓
面接複数回（web適性検査も実施）
↓
内定
勤務地東京都中央区
銀座6-10-1 GINZASIX12F
最寄駅：銀座駅
モチベーションエンジニアリングによる企業変革コンサルティング・クラウドサービス
モチベーションマネジメント事業（育成・制度・風土変革支援）
エントリーマネジメント事業（採用支援）
インキュベーション事業（投資・組織人事支援）
国内初 組織改善クラウド モチベーションクラウドの開発・導入・運用
モチベーションエンジニアリングによる企業変革コンサルティング
従業員数：設立：2000-03-27
平均年齢：
男女比：福利厚生・給与改定／年2回
・プレミア報酬（定期賞与）／年4回
・交通費全額支給
・社会保険完備
・フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00、標準労働時間1日8時間）
代表者名：小笹 芳央
売上：資本金：1308061000
株式状況：非上場
ホームページ：https://www.lmi.ne.jp/companydata/overview.html国内初、組織改善クラウド「MOTIVATION CLOUD」のサービスサイトです！
http://www.motivation-cloud.com/
沿革住所東京都中央区
銀座 6-10-1 GINZA SIX 12F
最寄駅：
運営会社
